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Política

Caciques sindicales engañan a trabajadores y culpan a Pemex para mantener privilegios

Los caciques sindicales de Pemex son los responsables de varias tragedias al interior de la petrolera debido a que no quieren dejar sus cargos.

Durante los últimos días, Petróleos Mexicanos (Pemex) ha estado en el ojo del huracán, luego de que la paraestatal fuera señalada de ser la causante de la muerte de una trabajadora a la que la obligaron a formar parte de unas protestas.

Sin embargo, la realidad es otra, pues miles de trabajadores y la propia Pemex han indicado que los únicos responsables de esta y otras tragedias son los caciques sindicales, quienes se han apoderado de sus cargos.

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Y es que, a pesar de las múltiples inconformidades que hay a nivel nacional en contra de estos caciques sindicales, estos, de manera autoritaria, continúan infundiendo miedo a los trabajadores para así poder mantenerse al frente.

Las inconformidades de los trabajadores de la sección 44 de Pemex

La viva prueba de estas palabras son los trabajadores de la sección 44 de Pemex, quienes, por medio de un manifiesto, han dejado en claro que están inconformes con sus actuales caciques, ya que, lejos de ayudar, entorpecen a todos.

Según un documento difundido en redes sociales, el pasado 16 de febrero se llevaría a cabo su asamblea general extraordinaria; no obstante, nadie quería ir debido a que los líderes ‘no tienen ya nada que ofrecer’.

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Ante tal situación, los trabajadores de Pemex de la sección 44 solicitaron un cambio de dirigentes, ya que los actuales lo único que han hecho es lo siguiente:

  • No dejan ascender
  • No dejan firmar planta
  • Obligan a participar en plantones
  • No atienden ni abren sindicato
  • No resuelven los problemas
  • Culpan al gobierno de todo
  • No gestionan permisos contractuales
  • Se creen Dioses
  • Se creen los dueños del recinto sindical

Líderes sindicales engañan a trabajadores y culpan a la petrolera

A pesar de que las quejas provienen desde hace algún tiempo, estas no habían tenido gran relevancia a nivel nacional hasta que el pasado 8 de febrero se dio a conocer la muerte de una trabajadora de Pemex.

Dicha muerte se debió a que los caciques sindicales obligaron a los trabajadores a manifestarse en contra del gobierno actual, con el objetivo de conseguir medicamentos, ya que supuestamente no había, hecho que resultó ser falso.

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Ya en la protesta, Elba Doris Bolan Pérez comenzó con un malestar, por lo que fue trasladada al Hospital Rovirosa, lugar en el que falleció, por lo que los caciques, en lugar de apoyar a la causa, culparon a Pemex.

Se sabe que, al momento de su fallecimiento, la trabajadora de Pemex no tenía contrato vigente firmado, por lo que contractualmente el Sindicato no se puede hacer responsable del caso y tampoco es que haya buscado hacerlo por cuenta propia.

Como ya se mencionó anteriormente, todos los trabajadores son amenazados por caciques sindicales para ir a manifestarse, a pesar de no contar con un contrato actual, tal como le pasó a Elba Doris Bolan Pérez.

Pemex + Bienestar Laboral: un plan contra líderes sindicales corruptos

Ante tal circunstancia, Octavio Romero Oropeza, director de Pemex, implementó, junto con Bienestar Laboral, un plan que va contra los líderes sindicales corruptos que únicamente perjudican a la paraestatal.

Se trata de un portal y una aplicación móvil, en donde los trabajadores de Pemex pueden recibir asesoramiento respecto a varios temas importantes, dejando de lado los intermediarios y así tener una comunicación más directa con ellos.

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Incluso, ahí se pueden consultar los requisitos y los pasos a seguir para ingresar al proceso de basificación, un tema que muchas veces los caciques sindicales aprovechan para sacar grandes tajadas al simular que les darán base a cambio de dinero.

Este sitio de Pemex cuenta con cinco apartados de interés para los trabajadores de la empresa:

  • Medicamentos
  • Vestuario, calzado y equipo de protección
  • Préstamos
  • Capacitación
  • Estabilidad laboral, este último con tres subapartados: jubilación, ascensos por escalafón y basificación.

Cada sección es muy fácil de entender, pues se tiene una explicación de qué es lo que hay que hacer para realizar el trámite deseado, así como la información de determinado tema, lo que lo hace un sitio completo y de muchos beneficios.

Para poder acceder a este micrositio y enterarse de cualquier situación laboral, se puede dar clic aquí.


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Portada: El Político
Autor: Irving Sánchez/@irvingsannz 

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